Identificación de talento

Partiendo del INDIVIDUO como CLAVE DE ÉXITO para la mejora de resultados en la organización. Buscamos, evaluamos y analizamos el Talento en los comportamientos que hacen fuertes a los candidatos teniendo como ejes de valoración: POTENCIAL, DESEMPEÑO Y EMOCIÓN.

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Identificamos a las personas adecuadas para impulsar el crecimiento de la empresa, teniendo en cuenta sus habilidades, tanto profesionales, tanto técnicas como directivas, además de su capacidad de relacionarse con su entorno. Medimos experiencia específica, comportamientos, y motivación por el puesto a través de nuestra clave de TALENTO: Potencial, Desempeño y Emoción.